Хозяин слова. Мастерство публичных выступлений

Время Первых. Тренинг речевого лидерства

За три дня участник проходит четыре управленческих трека: переговоры, мотивирующее выступление, трудный разговор и публичное интервью. На каждом он сталкивается с вызовами, которые знакомы любому руководителю и решает их. Наша общая цель – развить способность эффективно управлять с первого слова: в переговорной, на сцене, в конфликте и перед камерой.
«Время Первых» – первый в России специализированный тренинг по речевой коммуникации для руководителей. С 2006 года программу прошли сотни управленцев, занимающих сейчас высокие должности в своих компаниях.

Железный аргумент. Мастерство убеждения

В 2006 году мы создали первый в России тренинг по аргументации. За это время стало ясно: главная проблема убеждения – не в недостатке техник, а в нарушенном балансе. Кто-то умеет брать эмоцией, но теряет логику. Кто-то безупречно выстраивает рациональную схему, но звучит безжизненно и неубедительно.

Давайте договоримся! Тренинг позитивной коммуникации

Когда наши речи страдают отсутствием ясного смысла, многословием, нелогичностью, то исправить положение помогут логические структуры, которые мы изучаем в этой программе, а затем применяем как шаблоны в презентациях, переговорах. Подготовка содержания речи изучается нами на практике и в применении к практике бизнес-коммуникаций.

Архитектура речи

Убедительность речи начинается не со слов, а с мышления. Можно владеть голосом и жестами, но если внутри хаос, аудитория это почувствует. И наоборот: ясная, логично выстроенная речь захватывает внимание и ведёт слушателя к нужному вам решению.

ШТОРМ. Школа Тренеров Ораторского Мастерства.

Пять дней учебы в Санкт-Петербурге, занятия с ведущими экспертами компании. Тренинг с утра и до вечера, дополнительный практикум по голосу, домашние задания, общение с единомышленниками. Необходимые материалы, сертификат компании и возможность практики в IGRO после обучения. ШТОРМ – это первая в стране специализированная программа обучения тренеров ораторского мастерства (с 2006 года). В разное время Школу закончили такие известные тренеры как Седа Каспарова, Лариса Зорина, Артем Гусев, Даниил Осипов, Павел Груздов и многие другие. Присоединяйтесь к нашей компании!

Онлайн-курс "Этикет для бизнеса"

Онлайн-курс «Этикет для бизнеса» поможет верно и на высоком уровне выстроить взаимоотношения с коллегами и партнерами в бизнесе, даст ощущение твердой опоры и уверенности в совершаемых поступках.

Выступление без страха

«Как преодолеть страх?» — это первый вопрос, с которым сталкиваются все, кто начинает свой путь в качестве оратора. Избавиться от зажимов и обрести свободу самовыражения на сцене возможно. Немного теории, много практики и психологической поддержки в тёплой атмосфере с добрыми шутками – и у вас точно всё получится.

Положение обязывает. Имидж и этикет руководителя

Статусная иерархия сродни маятнику: чем выше вы поднимаетесь, тем меньше амплитуда; тем жестче становятся требования к тому, как вы выглядите, говорите и ведете себя. В то же время знание правил этикета и понимание законов формирования имиджа дают руководителю дополнительный ресурс для эффективного управления.

В круге света. Тренинг для влиятельных женщин

Женщина-лидер, женщина-руководитель всегда в центре внимания: проводит встречи, участвует в переговорах, модерирует совещания, выступает на конференциях, делает доклады, дает интервью. На такую женщину смотрят с особым интересом, она влиятельна и заметна, каждое её движение и каждое слово имеет значение.
У женщин в публичном пространстве огромный потенциал влияния. Важно научиться правильно его использовать и умело управлять.

Голос

Голос – это физический носитель власти. Руководитель может иметь безупречную стратегию, но если голос звучит неуверенно, тихо или монотонно – стратегия теряет вес.

Крылья. Актерские техники для бизнеса

Мы не учим быть актёром, мы помогаем освоить определенные актёрские упражнения и приёмы, которые способствуют развитию личной эффективности.

Речевое мастерство тренера

Когда внутренний тренер компании проводит, например, семинар по безопасности, работая с коллегами, обязанными пройти программу, то он нуждается именно в таком тренинге. Здесь мы учимся делать процесс обучения понятным, логичным и увлекательным, благодаря чему люди осваивают знания с удовольствием.